2023.
02.
24
参加者のご感想「2/23(木)開催 マネジメントに活かすNLP心理学」を紹介いたします。
※いただいたご感想は随時追記いたします。
「相手の変化を促すプロセスでは、まず相手の世界観に寄り添う。制度導入のお仕事ではつい見失ってしまうような大事なプロセスでした。改めて気づかせていただきました。
随時の質問を受けて頂きありがとうございました。理解しながら受講を進めていくことができました。」
<K.O.様 40代>
「「ペーシング⇒ラポール⇒リーディング」他者とコミュニケーションをとるときに、「徹底的にペーシングする」こと。今までよりさらに意識を向けていきます。
NLPっていいですよね!ありがとうございました。」
<匿名様 40代 会社員>
「NLPの発祥経緯がとても興味深かったです。無意識が97%で生きている私たちなのに無意識を蔑ろにしていきてたことにも驚きました。そして、様々なパターンの方が共存しているにもかかわらず自分のパターンで判決を下していた横暴な自分を発見しました。実行するのは難しい。奥が深いなぁ~と感じました。
楽しく興味深い講座をありがとうございました。」
<M.H.様 60代 自営業>
.jpg)
※いただいたご感想は随時追記いたします。
「相手の変化を促すプロセスでは、まず相手の世界観に寄り添う。制度導入のお仕事ではつい見失ってしまうような大事なプロセスでした。改めて気づかせていただきました。
随時の質問を受けて頂きありがとうございました。理解しながら受講を進めていくことができました。」
<K.O.様 40代>
「「ペーシング⇒ラポール⇒リーディング」他者とコミュニケーションをとるときに、「徹底的にペーシングする」こと。今までよりさらに意識を向けていきます。
NLPっていいですよね!ありがとうございました。」
<匿名様 40代 会社員>
「NLPの発祥経緯がとても興味深かったです。無意識が97%で生きている私たちなのに無意識を蔑ろにしていきてたことにも驚きました。そして、様々なパターンの方が共存しているにもかかわらず自分のパターンで判決を下していた横暴な自分を発見しました。実行するのは難しい。奥が深いなぁ~と感じました。
楽しく興味深い講座をありがとうございました。」
<M.H.様 60代 自営業>
.jpg)
スポンサーサイト
NEXT Entry
NEW Topics